"Sunt într-un mare haos." Așa a descris Ramona ce lăsase când a plecat în CIC: un șef toxic cu un job cu multe ore suplimentare, într-un oraș mult iubit, care acum ii intorcea spatele, pentru că era în concediu de creștere copil și trimisese CV-ul ei la multe firme fără să primească vreun răspuns.

Dezamăgirea cea mai mare era ca Ramona (not her real name) avusese un plan și nicio parte din el nu a funcționat: șeful toxic a decis că are nevoie de ea și o așteaptă, pe alt rol, cu tot cu multe ore suplimentare cel mai probabil, fara niciun ajutor cu copilul, care era încă în acomodare la gradi în etapa de viroza-dupa-viroza deși inițial părea un copil sănătos, iar CV-ul era un document de care Ramonei ii era lehamite deși știa ca ar trebui sa fie mandra de ce a scris acolo.

Ramona oscila zilnic în a spune șefului ca nu mai revine și a sta cu copilul ca să fie o mama bună versus a se întoarce la munca de teama ca nu va primi invitații la interviu din alte părți.

Înțeleg bine situația, am trecut și eu pe acolo și îmi amintesc cum îmi doream tare mult un pic de liniste să pot gândi un plan…doar că atunci când faci un plan, "pui lucrurile în ordine". Presupui sau speri ca acțiunile 1-2-3-4-5 se vor succeda în acest șir clar și te simți mai bine. Iar apoi începe haos-ul, pentru ca viața bate filmul și un plan acoperă un singur scenariu.

Am intrebat-o pe Ramona:
Pe lângă acest plan, cum te-ai pregatit pentru haos-ul pe care îl descrii?

A răspuns tristă:
Mi-au mai zis și alte mame sa ma astept la neprevazute, dar nu ma gândeam ca o sa fie chiar asa.

Am început de la ce își dorește de la viata ei, la analiza jobului la care ar fi trebuit sa se întoarcă, la ce își dorește profesional, la rescrierea CV-ului și aplicarea la joburile potrivite. A durat cam 3 luni, s-a detasat de seful toxic desi s-a intors la munca, apoi a obtinut interviuri, a schimbat jobul pe unul mai potrivit. Povestea ei cu mine s-a încheiat acolo. Ramona a putut continua independent fără ajutorul meu.

Doar un plan, nu e destul. Ce fac în Dare. Do. Academy si în coaching, sunt "strategii de carieră" pentru ca luam la rand mai multe scenarii posibile și mai puțin posibile, și te ajut să te pregătești pentru ele, pentru haos, pentru cea mai pesimista situație, cea mai optimista și încă vreo 2-3 între ele. Te ajut să înțelegi ce o sa simți și îți dau tool-uri și povesti sa te fii pregătită pentru sentimentele amestecate, haos-ul din piață, timing-ul prost, întrebări la care te pierzi deși știi răspunsul la interviu.

Te ajut să fii pregătită pentru haos pentru ca am toată încrederea ca un plan poți face și singura. Un plan e suficient dacă lucrurile decurg cum au fost "aliniate" in el - pas cu pas.

Ieri am dat peste citatul lui Sahil Bloom și mi-a amintit de Ramona. Îți las poza si ma bucur ca fără sa știu de acest citat, deja fac de mult timp "pregătire pentru haos" cu femeile cu care lucrez.

Pentru mine provocarea next level este să te ajut să îți imaginezi haosul, și sa te aștepți ca va veni. Sa te pregătesc sa îl înfrunți, sa pasesti prin el sigura pe tine, și sa ieși la capătul celalalt bine. Mai ales bine cu tine. Pentru ca vei gasi mai usor răspunsurile bune, după ce ești știi cine esti, ce vrei și ai ce îți trebuie sa navighezi haosul.

Dacă vrei antrenament de pregătire pentru haos, pe îndelete, în porții mici, lună de lună, hai la Dare. Do. Academy - un program de grup online de 6 luni în care te ajut să preiei controlul carierei tale dincolo de plan, in realitate.

Tu cum ai trecut de perioadele dificile în care haosul te-a luat prin surprindere?